单位破产留守人员怎么解散

单位破产留守人员解散需依法处理。按《劳动合同法》，单位破产时，应支付留守人员经济补偿。若未及时处理，可能导致法律纠纷及额外赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位破产，留守人员处理如下：1. 与单位沟通，了解破产情况，协商解除劳动关系及补偿事宜。2. 若单位拒绝协商或补偿不合理，收集证据，准备劳动仲裁。3. 仲裁无果，可向法院提起诉讼，确保合法权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位破产留守人员解散常见处理方式为：首先与单位协商解除劳动关系并争取经济补偿；若协商不成，可申请劳动仲裁或诉讼。选择时需考虑效率与权益保障，仲裁或诉讼适用于协商无果时。